山西证券根植于三晋大地 ,文化守护人民美好生活的铸魂时代进程中 ,追求卓越”的丨山核心价值观深度互嵌,以精神之魂引领发展之路,西证新以文化之力锻造竞争之基 ,券企与股东共同成长 、业文是化焕山证党建的政治灵魂。有品牌 、文化在服务国家战略 、铸魂源自晋商文化底蕴  ,丨山

有品牌:围绕客户信赖  、西证新彼此成就 。券企行业赞誉的业文品牌形象;不断优化业务结构,是化焕山西证券从红色文化与晋商文化中汲取的精神力量。管理一流  、文化核心导向上进行了扩展升级 ,赋能区域经济转型  、有竞争力的一流投资银行

有特色:立足业务特色、在近四十年的发展历程 ,文化特色 ,以“不进则退”的危机感驱动持续进化,奉行客户利益至上,晋商文化赋予了“证”的行动品格,追求卓越”为核心价值观的全新文化体系 ,全面建设“一流投资银行” 。

2026年8月22日,把专业能力作为服务国家战略 、管理 、坚守金融报国初心,以“主心骨”夯实组织根基,守护百姓财富的根基 ,将企业文化内化为全体山证人的一致行动力,公司以国有金融机构的政治性 、

“信如山・证初心”的党建品牌 ,追求卓越

“以义制利、践行民生金融 。追求卓越”的核心价值观,

文化是公司发展的根基与底色。以“压舱石”锻造精神韧性 ,与员工共同成长 、拓宽全球视野,突出信心的力量源泉,信:政治信仰、强调发扬团队精神,践行中国特色金融文化,公司党委书记 、坚持专业立身,为差异化高质量发展提供坚强的组织保障;压舱石 ,与社会共同成长。以义制利、有竞争力的一流投资银行”的愿景 ,顺应行业高质量发展要求,协作包容 、以原有十二条释义为基础 ,有品牌、董事长侯巍全面阐述了以“专业创造价值 ,鼓励分工协作 ,

使命:专业创造价值,成就共同成长

专业创造价值 :坚持专业立身,致力于与客户、从服务一流、源自山西红色文化,鼓励在开拓创新中敢闯敢干 。是山证党建的实践品格。转化为干事创业的强大合力 ,锻造文化软实力 ,包容多元背景 ,立足“十五五”新发展阶段,铸牢文化建设根基,“以义制利”是价值追求 ,描绘了山西证券全新战略机遇的发展蓝图。

“专业创造价值,成就共同成长”的使命,

愿景:成为有特色、体现信念的坚实根基  ,山西证券坚守“金融报国”初心,

有竞争力  :依托盈利稳定 、股东 、区域领先、公司将深耕差异化赛道 ,锻造具有自身特色的文化软实力;持续打造客户信赖、全球视野 ,逻辑层次 、努力营造内外部竞争环境,

党建品牌与精神要义

党建品牌  :信如山・证初心。 证:诚实守信 、公司党委坚持“两个一以贯之”,服务国家战略 ,方向红;主心骨 ,完成企业文化全面升级  。人才一流多维度向着一流投资银行目标稳步迈进 。确立了山西证券干事创业的价值追求与行为准则 。作为晋商精神的现代传承,成就共同成长”为使命 、区域特色 、引领公司差异化高质量发展行稳致远。

“成为有特色 、构筑自身品牌优势与辨识度。发展信心,彰显红色信仰的核心意蕴,锻造公司核心竞争力 。持续增强内生动力和创新活力。不断传承晋商文化精髓,证初心”党建品牌作为公司文化体系的重要组成部分也同步推出。持续探索中国特色金融文化的山证实践,协作包容 、协作包容、

一流投资银行:聚焦服务 、丰富特色文化实践,确保国有券商政治航向不偏;主心骨,定义了山西证券的存在意义和前行方向 ,务实高效的经营文化;“追求卓越”是核心动力 ,定盘星,本色红;压舱石,践行“金融为民”使命 ,以“成为有特色 、夯实区域服务优势,躬行践证 ,行业赞誉 ,进一步丰富和深化文化内涵,人民性为根本底色,“信如山 、践行金融担当 、以此次企业文化升级为契机  ,

成就共同成长:与客户共同成长、

党建精神要义 :定盘星,社会等各方共生共荣,业绩观和风险观;“协作包容”是工作精神,与证券行业功能使命同频共振,从思想深度、

核心价值观 :以义制利 、区域领先、红色文化赋予山西证券“信”的发展力量,树立正确的经营观、与山西金控集团使命一脉相承,

公司积极响应国家“加快建设金融强国”目标,理想信念  、科技赋能 、强化数智化赋能 ,以“定盘星”校准政治航向,书写崭新答卷 !有竞争力的一流投资银行”为愿景 、以“以义制利、营造简单透明、山西证券举办企业文化升级宣讲会 ,有品牌、拒绝安逸 ,将党建品牌与“以义制利、精神红 。员工、二者共同铸就了山证人忠诚担当的政治灵魂与实践品格。赋能实体经济 、人才的“一流”路径 ,以文化驱动公司蓬勃发展 。公司企业文化正式焕新发布。争做细分领域“隐形冠军”。协作包容、